Amparo, (24/02/2026) A Prefeitura Municipal de Amparo recebeu a visita da Sra. Valquíria Aparecida Lavecchia, Gerente de Apoio ao Trabalhador e Renda (GATR) do Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda (CPETR) de Santo André, órgão vinculado à Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda (SDEGE) daquele município.
A gestora esteve acompanhada por sua equipe técnica: Sara Sant’Ana da Silva, Encarregada de Qualificação Profissional do CPETR; Yasmin Salera Batista, Assessora Especializada da SDEGE e captadora de vagas do CPETR; e Daisy Gonçalves Wiedthauper, também Assessora Especializada da SDEGE, com atuação na área de Desenvolvimento Econômico.
A visita teve como objetivo promover uma troca de experiências sobre políticas públicas voltadas ao atendimento da população LGBTQIAPN+. O encontro foi articulado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social, Direitos Humanos e Cidadania de Amparo, em parceria com a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Agronegócio, reforçando o compromisso da administração municipal com a construção de políticas inclusivas, intersetoriais e orientadas à promoção da equidade.
Durante a reunião, foram compartilhadas experiências, projetos e estratégias adotadas pelos dois municípios, com destaque para iniciativas direcionadas à promoção da empregabilidade e à geração de renda para pessoas LGBTQIAPN+. As discussões enfatizaram a necessidade de ampliar o acesso ao mercado de trabalho formal, fortalecer a oferta de qualificação profissional e consolidar parcerias com empresas comprometidas com a diversidade e a inclusão.
O município de Santo André tomou conhecimento do trabalho desenvolvido por Amparo por meio da distribuição das cartilhas de direitos e letramento LGBTQIAPN+, iniciativa que se destacou pela relevância e pelo impacto social. Esse reconhecimento motivou o agendamento da visita, com o propósito de conhecer de perto as ações implementadas e estreitar os laços institucionais entre os municípios.
Ambos os municípios ressaltaram a imprescindibilidade de o Poder Público assegurar a capacitação continuada dos profissionais que atuam na rede de atendimento, destacando a importância do acolhimento humanizado. Também foi enfatizada a necessidade de direcionar ações específicas à população trans e travesti, que historicamente enfrenta maiores barreiras de acesso e permanência no mercado de trabalho em razão de discriminações e violências.
A iniciativa fortalece o diálogo intermunicipal e contribui para o aprimoramento das políticas públicas locais, promovendo inclusão social, cidadania e respeito à diversidade. A Prefeitura destacou que encontros como este são fundamentais para a construção de uma sociedade mais justa, igualitária e com mais oportunidades para todas as pessoas.
